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Offre n° O051240507001105
Lieu de travail : DIZY Poste à pourvoir le 22/07/2024 Date limite de candidature : 06/07/2024 Type d’emploi : Emploi permanent – vacance d’emploi Motif de vacance du poste : Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité Nombre de postes : 1
Grade(s) recherché(s) Auxiliaire de puériculture de classe normale
Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique). Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s’agit d’un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d’une durée maximale de six ans. Temps de travail : Temps complet, 1607 heures annuelles Télétravail : Non Management : Non Rémunération indicative : Grille indiciaire + RIFSEEP + Prime de fin d’année + Adhésion CNAS
Descriptif de l’emploi Sous la responsabilité de la Directrice de l’Etablissement d’Accueil de Jeunes Enfants, vous serez chargé(e) d’assurer les missions d’Assistant éducatif petite enfance à la crèche municipale Les Canaillous.
Missions / conditions d’exercice Sous l’autorité de la Directrice de l’Etablissement d’Accueil de Jeunes Enfants, vos missions seront les suivantes : – Accompagner l’enfant et sa famille lors de son adaptation à la vie en collectivité et tout au long de son parcours dans l’établissement en favorisant sa socialisation – Etre vigilant sur l’état général de l’enfant et savoir alerter en cas de besoin. – Elaborer et proposer des activités d’éveil adaptées à l’âge de l’enfant dans le respect du projet pédagogique et aménager les espaces de vie en conséquence. – Observer l’enfant par une écoute active de manière à recueillir et transmettre les informations utiles aux parents lors du départ de l’enfant. – Organiser et donner les repas (préparer, nettoyer et stériliser les biberons, remise en température des plats, service et aide à l’alimentation) dans le respect des règles d’hygiènes et de sécurité. – Assurer les tâches de nettoyage, de désinfection tant des matériels de puériculture que l’univers proche de l’enfant et des locaux. – Réaliser les soins d’hygiène à l’enfant dans le respect de son intimité et des pratiques professionnelles reconnues.
Profils recherchés Vous possédez impérativement le diplôme d’état d’auxiliaire de puériculture et une expérience professionnelle en établissement d’accueil de jeunes enfants. – Être dynamique, disponible et ponctuel(le) – Être accueillant(e) et bienveillant(e) – Savoir établir une relation éducative avec les enfants et d’élaborer, proposer des activités d’éveil – Savoir transmettre, communiquer et échanger – Avoir l’esprit d’équipe – Savoir s’adapter aux différentes situations – Respecter le secret professionnel, les devoirs et obligations du fonctionnaire – Respecter les critères d’hygiène, de soins de l’enfants et de sécurité – Connaître le développement de l’enfant 0-3 ans
Une expérience d’au moins 3 ans serait fortement appréciée.
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